校办公室职责范围

一、协助校领导处理日常行政事务，协调各处室之间的工作。

二、负责撰写学校年度工作计划和总结、报告、公函、规章制度等综合性文字材料。

三、 负责组织协调校长办公会议和全校性大会，做好议题的收集、记录、整理工作，督促检查会议决议的执行情况 。

四、 负责公文处理，管理综合档案室；负责学校重大事件、重要历史资料的记载及教职工档案的管理工作。

五、 负责学校相关行政管理和服务工作。负责学校行政公章和校长印鉴的使用管理；负责介绍信、证明函的使用管理；负责政务平台、公务用车、会议室使用、办公电话维修、报刊征订、节假日值班安排等协调服务工作。

六、负责学校组织人事管理。做好教职工的招聘、聘用、岗位晋级、学习培训、职称评审、考核与奖惩、退休等工作。

七、负责教职工的工资、津贴和绩效的审核发放工作；负责劳动保护、遗属生活困难补助、抚恤和社会保险等相关事宜。

八、负责学校机构、编制管理工作。

九、负责学校聘用人员劳动关系的签订、报酬发放与劳动关系解除等管理工作。

十、负责学校教职工数据库管理及人事、劳资、事业统计等各类报表的统计、报送工作。

十一、 负责学校对外接待和联络工作。

十二、完成校领导和上级部门交办的其他工作。

办公电话：5348512（传真）